人員安全管理制度
1。安全教育培訓制度
應明確：生產經營單位各級領導人員安全管理知識培訓、新員工三級教育培訓、轉崗培訓；新材料新工藝新裝置使用培訓；特種作業人員培訓；崗位安全操作規程培訓；應急培訓等內容。還應明確各項培訓的物件、內容、時間及考核標準等。
2。勞動防護用品發放使用和管理制度
應明確：生產經營單位勞動防護用品的種類、適用範圍、領取程式、使用前檢查標準；用品壽命週期等內容。
3。安全工器具的使用管理制度
應明確：生產經營單位安全工器具的種類、使用前檢查標準、定期檢驗、用品壽命週期等內容。
4。特種作業及特殊作業管理制度
應明確：生產經營單位特種作業的崗位、人員 ， 作業的一般安全措施要求等。特殊作業是指危險性較大的作業， 應包括作業的組織程式， 保障安全的組織措施、技術措施的制定及執行等內容。
5。崗位安全規範
應明確：生產經營單位除特種作業外， 其他作業崗位保障人身安全健康， 預防火災、爆炸等事故的一般安全要求。
6。職業健康檢查制度
應明確：生產經營單位職業禁忌的崗位名稱、職業禁忌症， 定期健康檢查的內容和標準、 女工保護， 以及按照《職業病防治法》要求的相關內容等。
7。現場作業安全管理制度
應明確：現場作業的組織管理制度， 如工作聯絡單、工作票、操作票制度， 以及作業的風險分析與控制制度、反違章管理制度等內容。
