太陽管理層用最摳門的方式，留下了一心想走的艾頓。
從數月前談判破裂，到今天匹配步行者開出的合同，太陽只節省了115萬美元。
如果太陽願意提供五年頂薪，艾頓將能拿到1。72億美元的頂薪，平均年薪3440萬。
可現在的情況是，太陽匹配了步行者開出的4年1。33億，艾頓平均年薪降為3325萬。
為了節省這115萬美元，太陽把艾頓折騰得不開心就算了，還葬送了大好的奪冠機會。
我至今仍然沒搞清楚，太陽管理層為何要給艾頓開出資質報價。
開資質報價的意思，等於在告訴艾頓，你不值頂薪續約，不信讓市場決定。
如果我是艾頓，我會覺得受到了侮辱，畢竟自己是狀元郎，四年新秀期的表現也不錯。
而交給市場定價，當步行者喊出4年1。33億後，太陽又莫名其妙選擇匹配。
既然不想讓艾頓走，又何必給艾頓開出資質報價呢，太陽自己叫價不就得了嗎，這是我第二個搞不懂的地方。
太陽有艾頓的鳥權，按照勞資條款規定，他們可以開出每年8%漲幅的頂薪。
而自由市場上其餘球隊，則只能開出5%漲幅的頂薪。
別小看這3%的差距，新賽季NBA工資帽是1。23億，乘以3%就是370萬美元。
而且這個金額每年都得往上繼續漲，四年加起來至少超過1200萬美元。
數月前的訊息源顯示，艾頓和太陽談判破裂的主要原因，是太陽不想給五年合同。
可問題是，5年1。7億和現在這份4年1。33億美元，每年年薪就差可115萬美元啊。。。
但凡早早滿足，艾頓也不至於季後賽和球隊鬧矛盾，太陽可能就不會狼狽地倒在次輪了。
此次續約過程中，相比於艾頓，其實我更為保羅覺得可惜。
保羅去年跳出合同後，降薪與太陽續約，目的是看到了奪冠希望，想讓球隊用降薪騰出的空間，在自由市場上以更輕鬆的方式進行引援。
太陽倒好，有錢續約卻捨不得，對艾頓各種壓價，導致更衣室隔三岔五就是負面新聞。
保羅又老一歲，且勇士補強，快船雙雄復出的情況下，新賽季太陽奪冠的機會只會更低。
尤其是艾頓在此次續約過程中被“陰”了一手，如果他新賽季選擇出工不出力的話，恐怕太陽西部第一的位置都保不住了。。。
