中國足壇似乎一下子就從火熱的夏天進入了嚴寒的冬天。一兩個賽季前還被爭著搶著要的本土球員特別是U23球員，現在突然成了賣不動的白菜，不但工資被大幅減少，甚至還面臨無球可踢的失業風險。中乙聯賽2020
最近大連人等中超球隊要求隊內球員全部重籤合同，以降低隊員的薪資。此舉遭到上海申花門將李帥的抨擊和反對。李帥的話固然有一定道理，畢竟違背合同的做法本身就是不對的；不過他似乎忘記了當前相當一部分球迷都對中超球員的高薪有所不滿的現狀，於是就把自己拖進了被外界口誅筆伐的漩渦之中。
有球迷指責道，從廣州隊和上海申花兩支中超球隊收穫了相當豐厚的薪水、早已腰纏萬貫的李帥不應該指責球隊的限薪舉動，因為現在不少球隊都遇到困難、難以支撐，導致市場遇冷、球員就業情況糟糕。如果再不透過降薪等方式減少開支，一旦把球隊逼到無力支撐的絕境，恐怕將會有更多球員失業。
目前低級別聯賽特別是中乙的形勢十分糟糕。據小將江文濤，許多球隊對前來試訓的球員明確提出“不包食宿”、“不包路費”，而且還不能“超過30歲”。除了費用、年齡外，一些隊伍還對球員的籍貫有要求，優先考慮引進當地的球員。條件如此苛刻，更不要說薪水了。然而即便如此，每支球隊還是能吸引幾十名前來試訓的球員，有的甚至達到七八十人，都可以重新組建2到3支隊伍了。為何大家寧願自掏腰包也要擠破頭皮去試訓？原因還是在於求職的球員遠遠多餘球隊的空缺，既然有這麼多可以選擇的“備胎”，原本就經營不善的球隊當然想盡辦法壓價。另外，2021賽季中超聯賽沒有直接降級名額，導致一些中超球隊失去了對外蒐羅優質球員的動力，進一步降低了整個職業足球市場對球員的需求。
享受著高質量奢華生活的李帥，或許很難對隨時都有可能失業、只想找一份工作養家餬口的底層球員感同身受。
本土球員超出實際的高昂薪水一度成為各支球隊的沉重負擔，這或許是中國足協採取限薪政策的主要原因。足協的出發點是好的，只不過其他一些不利因素（如球隊改名、整體形勢不佳等）也同時到來，導致整個中國職業足球體系短時間內連受打擊，迅速進入冰點。天津津門虎（天津泰達）、江蘇（江蘇蘇寧）、北京橙豐（北京人和）等隊瀕臨解散，更多球隊不引援甚至裁員，於是大量球員就成了犧牲品，面臨失業。
2021賽季時，或許會有一部分球員無球可踢。
