文/文學科技社
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近期因為公共衛生事件，河南富士康可以說是處於風尖浪口之上，一邊被許多人質疑其管理能力，一邊處於產能不足的尷尬情況。在這種情況之下，曾經十分囂張的郭臺銘似乎也再囂張不起來，並且開始為富士康尋找退路了。
富士康的發展，郭臺銘的膨脹
富士康在大陸的發展可以說是佔據了天時地利人和，在多重因素的影響之下，才有了這個迅速發展，規模不斷壯大的電子代工企業。富士康藉助蘋果的大額訂單，再加上當時大陸迅速發展的製造業以及人口福利，因此在大陸大規模建廠，發展迅速。
從這一點來看，富士康之所以能夠有如今的成績，並非是因為其自身某些方面十分出色，更多的原因是恰好站在的時代的風口之下，所以才迅速發展，有了如今“代工之王”的稱呼。
富士康的發展也讓郭臺銘逐漸膨脹，甚至說出了“是他在賞大陸飯吃”這種言論。這也引起了許多人的不滿和反對，再加上富士康的工資和待遇逐漸被其他代工企業追平，失去了吸引工人的點。因此富士康在大陸的口碑不斷下跌，被人稱為：鐵血工廠。
最近一段時間，富士康在鄭州的工廠因為公共衛生事件的緣故，出現了招工難和產能下滑的情況。根據蘋果公司傳出的訊息，富士康在鄭州的工廠產能嚴重下滑，已經無法滿足原定的生產任務，因此已經暫時停止了部分新機型的生產，將產能集中在某些機型上面，以此來保障產能的充足。
蘋果對於供應商一直十分嚴格，在新機發布銷售的關鍵時刻，富士康卻掉鏈子了，對於蘋果而言，一定不會輕易的將這件事揭過，如果因為富士康導致無法完成代工任務，那麼富士康將會面臨高額的違約賠償金，並且還會因此失去大量的訂單。
從現狀來看，郭臺銘似乎已經發現富士康面臨著的窘境，並且已經開始為富士康尋找退路，只不過尚且不可知能否幫助富士康重新發展了。
富士康的退路
近期，印度為了吸引國外製造業的流入，給出了所謂的“激勵計劃”，而富士康也為了能夠擴張市場，解決單一市場的難題，因此投入了大量的資金前往印度新建代工廠。雖然前一次在印度建廠的結果並不理想，但是富士康仍然打算擴大在印度的代工廠規模。
根據最新訊息，在未來兩年的時間內，富士康位於印度的工廠將新增大約5。3萬名員工，總人數將會突破7萬人，產能則會擴大到如今的3倍左右。
除了前往印度新建代工廠之外，富士康還準備擴張新業務，近期有相關訊息傳出，富士康準備進軍新能源汽車領域，並且已經生產出了多款新車型，涉及了轎車、大巴以及SUV等多個領域。只不過由於缺乏相關技術等緣故，富士康進軍新能源汽車行業並不被大眾看好。
最後一點就是進軍晶片代工業務了。富士康的母公司鴻海集團其實一直在半導體領域有所發展，從2018年開始就在從事晶片封裝和測試領域，並且致力於高階晶片封測方面，在行業之內也有一定的基礎。
在2021年的時候，鴻海集團則是正式進軍半導體領域，近期有相關訊息傳出，蔣尚義從中芯國際離職，將會前往鴻海集團擔任半導體策略長。蔣尚義曾在臺積電、中芯國際、武漢宏芯等多家半導體企業任職，不僅擁有豐富的管理經驗和理論知識，並且在技術研發方面也十分出色。最重要的是，蔣尚義第二次進入中芯國際的時候就想實現自己先進的封測技術，由此可見，在晶片封測領域，蔣尚義的技術十分出眾。
本次蔣尚義加入鴻海集團，無疑能夠幫助其迅速提升晶片代工和晶片封測方面的技術，在蔣尚義的技術支援之下，鴻海集團以及富士康實現28nm或以上的成熟工藝技術的難度並不大。
總結：
面對電子代工產業的逐漸舉步維艱，郭臺銘也是發現了富士康正在面臨窘迫情況，也開始為富士康尋找退路。只不過從如今的情況來看，富士康的退路似乎並不理想，在多個領域都沒有取得有效的成績。富士康開始轉型也為國內的企業提了個醒，正如央視所說的那樣依賴蘋果是行不通的。
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