“有人說職場如戰場”，其實在我個人看來確實如此。職場雖然不像戰場那樣硝煙瀰漫，充滿赤裸裸搏殺（對男性而言）；對於女士來講，職場更像是後宮，表面的嫣然笑意內裡藏汙納垢。老闆只有一位，同部門“頭把交椅”也只有一張，所以在職場中，只要有人的地方就有競爭。雖說不一定存在各種爾虞我詐、欺上瞞下，但是面對競爭，就存在淘汰。
人在職場，難免會遇到喜歡八卦，亂嚼舌根的同事，甚至做出讓我們更氣憤的事，這時我們要不要與其撕破臉呢？個人建議，還是不要了。其實我也不太會處理複雜的人際關係，只是經過多年的磨練，面對讓我們惱火的人或事，我們這樣做：
一、要學會控制自己的情緒，以求道之心與人交往
當我們在聽到和自己觀點不用的意見的時候，第一反應就是抵抗（下意識的行為）。他只是同事，如果認真對待，你就輸了，狗咬你一口，從來沒聽說，還有誰去咬狗一口的。僅僅是我個人觀點。對這種人敬而遠之，視而不見吧。
二、客觀地看待事與人，而且也客觀地看待自己的缺點
在職場要學會用公正客觀心態看待別人的優點，用一顆包容的心去和同事相處，但是要把握好一個度，一些原則性很強的問題，不能遷就。
三、要學會反駁別人意見的技巧
反駁別人意見的方法，學會換位思考，用商量的語氣，提問的方式，我想對方會心悅誠服地接受。甚至還會心裡感激我們。你覺得呢？
四、要學會尊重別人
在職場，不論這個人在公司中處於什麼職位，我們都有尊重別人，工作沒有貴賤，有的只是分工不同吧。尊重他人，不是表現給誰看的，是自我修養的一種修煉。
五、要學會和與自己有利害關係的同事相處
在單位，你一定有和你競爭的同事。我的原則和相處策略是：要學會感謝我們的“對手”，他讓我們成長。
六、同級的是天然敵人
如果在職場有“一官半職”，那對這句一定感同身受。他才是你的競爭對手。你一個疏忽，他就走在你的前面了，從此，壓你一頭。
聽說，“宰相肚裡能撐船”，做個有目標的人，把他當成我們前行路上的一塊畔腳石吧，修煉我們的忍術，鍛鍊我們的心胸。
