都是軍人,憑啥德軍那麼強?網友:因為這幾點原因,時其無出其右

二戰時期的德軍,曾經在戰爭初期,創造了很多經典的戰例,如閃擊波蘭、法蘭西戰役等等。這些戰鬥都成為了德軍所向無敵的象徵,但之所以德軍,能夠在戰爭初期屢戰屢勝,迅速佔領西歐、北歐、東南歐等眾多國家,這和希特勒本人的才能,以及軍隊的努力密不可分,雖然希特勒是一個極度危險的野心家,給德國和世界帶來了深重的災難,但他在某些戰略層面上的主觀能動性,還是有可圈可點之處的!

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首先德軍之所以能征善戰,是希特勒廢除了普魯士軍隊中那種不平等的等級觀念。這種長久以來的觀念,使貴族出身的軍官們,可以任意粗暴的對待士兵,這種官兵不平等的制度,使軍隊擁有紀律嚴明、戰鬥力強悍的同時,也容易出現階級對立的局面。

比如一戰時,由於德國陷入兩線作戰,國內經濟無法長期有效的支撐戰爭。所以1916年以後,德國國內開始面臨經濟崩潰的局面,大量的企業倒閉,工人下崗。這種局勢也導致了前線作戰的德軍士兵們,面臨後勤難以為繼的現象。他們缺醫少藥、忍飢挨餓,連子彈都無法補充,即使戰敗前德軍仍在進攻,但早就外強中乾。

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而當普通士兵在戰壕裡凍的瑟瑟發抖只能啃土豆的時候,那些普魯士貴族軍官們,卻依然講究排場,吃飯用銀質餐具,正宗的西餐伺候,夜晚住在舒適的床上。這種待遇,使得士兵們認為軍官不能和自己同甘共苦,漸漸怨聲載道,開始拒絕執行命令,並且這種情緒迅速在整個軍隊中蔓延。

而軍官們面對不執行命令計程車兵,開始粗暴的鞭打、辱罵,甚至槍決。這使得軍官與士兵本就面臨崩潰的脆弱情感更加雪上加霜,以至於後來導致了軍事行動的大潰敗。

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而廢除等級制度後,官兵之間感情融洽,很多軍官得到了士兵的愛戴,長官也愛兵如子,這使得很多士兵願意誓死效忠。

其次,底層官兵的主觀能動性,被積極調動,每個下層的軍官都能有自己的作戰想法和戰術規劃,並透過演戲和實戰得到充分驗證,使自身決策能夠更準確的來解決戰場上遇到的問題。這種能夠根據戰場環境來具體分析的主動性,使得德軍力量暴增。

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再次,元首個人的才能,很顯然希特勒是一個有天賦的人,無論是演講還是戰略眼光,但他又是一個複雜的人,他的戰略眼光確實對戰爭有所幫助,“但是他的固執也讓他的頭腦靈活性大打折扣,所以只能稱其為有戰略眼光的人。”

他對古德里安的“閃電戰”情有獨鍾,對他利用空軍大規模的攻擊,並用大量的坦克叢集以快速、集中、奇襲的戰法迅速推到敵人腹地而倍感推崇。也正是他的支援,才使得古德里安、隆美爾等一批將領得到提拔和重用,也使得他們的理論能夠在戰爭中得以實踐。可以說戰爭初期的勝利,和希特勒本人密不可分。

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還有就是軍官團的存在,這些出身於容克貴族家庭中的子弟們,人員眾多,他們擁有良好的教育和軍事素質。在戰爭中勇敢作戰,軍事能力非常高。也正是因為德國有一大批這樣的人才,使得他們的軍事指揮能力成為德軍獲得勝利的重要保障。就算在戰爭後期,也能長時間頑強抵抗整個世界的進攻,不至於迅速失敗。

當然德軍獲得勝利的原因還有很多,如出其不意的進攻、英、法的大意縱容,德國工業強悍,全民支援,歐洲各國大多國家沒有緩衝空間經不住閃電戰打擊等等,都是勝利的原因。不過,德軍自身軍事素質過硬,很多士兵思想極端,漠視生命,戰鬥中不計生死等等,也都成為了輝煌戰績的組成部分。

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