目前的製造行業中，主流的核心的技術工人基本都是以70後逐漸還鄉，80後的為主，90後的最不穩定，究其背後原因，70後背負著家庭的巨大責任，早期來到外地打工，多年的技術沉澱，有著嫻熟的技術，早已經成為製造業的中流砥柱，或者佔據著中高管理層了。
80後是目前製造業中主力技術人
80後是目前製造業中主力的技術工人，80後，也同樣維繫著家庭的生活支柱，421的家庭壓力，讓80後不得不辛勤的工作，雖然現在放開了2胎，但介於生活的壓力，80後，也不敢隨意開炮，最然一兒一女是眾多80後的希望，但面對高昂的房價、醫療、教育、消費，不是每個80後都敢隨意放開二胎的，也許是子彈充足。
90後，作為新生代的主力軍
在移動網際網路的影響下
90後，作為新生代的主力軍，在移動網際網路的影響下，性格逐漸變得更加的追求個性與自由，今天有錢今天花，沒有太多的生活壓力，對世事不諳，也讓90會變得越發的變得更加的不可捉摸，艱苦的工廠環境越發不能讓充滿生機的90後安靜的坐在機器前，像他們的前輩一樣，苦苦的鑽研技術，為一家的生計發愁，他們可以為蘋果賣腎，卻難得為枯澀的技術去靜下心來去仔細揣摩，這個不是90後的錯，這個是我們這個時代的錯，讓我們的90後成為今天災難的承載者。
如果一個月2萬的工資收入
是否會有更多的人加入機加工行業做工人呢？
試問下，現在眾多的80後、90後的新生父母，你願意你的孩子們進入數控模具行業，做一個技術工人嗎？
如果你們給出的答案，是不願意居多，無非是數控模具工人太辛苦、工資收入低、沒有前途，如果將來的工人一個月給出2萬的工資或者收入，是否會有更多的人加入數控模具行業做工人呢？
如果工人的工資都已經給到2萬元，才可以招募到工人，請問這樣的成本上溯到我們的成本中，你還願意做數控工人嗎？
縱覽列強興衰成敗，可謂
成於工業化，敗於“去工業化”。
前車之鑑，後事之師，希望國人引以為鑑，堅定工業化道路不動搖！
沒有一流的技工，
就沒有一流的製造！
技能強，則中國強。
時代已在召喚，
技術工人的未來，
必將受到越來越多的追崇！
對於一直奮鬥在第一線的數控工人們，向你們致敬！
