冉求被孔子批評“非吾徒也”,一個職業經理人到底該要有怎樣的修養?

今天繼續學習《論語-先進篇》第十一章。

原文:11。16 子貢問:“師與商也孰賢?”子曰:“師也過,商也不及。”曰:“然則師愈與?”子曰:“過猶不及。”

【譯文】子貢問孔子:“子張和子夏哪個更賢能?”孔子說:“子張做事太過,子夏做得不夠。”子貢又問:“那麼子張是不是更好一些?”孔子說:“做得過頭如同做得不夠。”

01 關於“子張做事太過,子夏做得不夠。”

孔子對於學生的評價,自有他的考量,或提醒,或指導。他作為麾下眾多學生的人生導師以及當時的學術大boss,發出這樣的感慨,無可厚非。

但作為千年後的我們,用平常心看待即可。我們都要明白,也不得不承認,這個世上,人無完人,金無赤金。

每個人都有自己的長板短板,每個人都有優點缺點,重要的不是盯死自己的短板不放手、痛苦於自己的缺點無法自拔直至鬱郁,而是,認清自己的短板和缺點後,積極地去修正它、去提高它、去完善它,讓它慢慢轉變和成長,進而轉劣為優。

努力精進認真生活的人,比林黛玉式的每天哭唧唧,值得這世間的所有溫柔以待。

羅曼羅蘭曾說,“世上只有一種英雄主義,就是在認清生活真相之後依然熱愛生活。”

願我們,都做自己生命和生活裡的,英雄。不和“別人家的孩子”比,只和昨天的自己比。每天進步一點點,今天又是一個好日子,Today is another better nicer day。

冉求被孔子批評“非吾徒也”,一個職業經理人到底該要有怎樣的修養?

02 關於“過猶不及,中庸之道”

子張性子急,做事使大勁,是過了的表現;子夏呢,做事又永遠差那麼一點兒,就那麼一點兒,總是“不及”。孔子說這兩種都不好,過猶不及,半斤對八兩。

他認為,一個人最重要的是懂得平衡。

辛苦學習了一天就要懂得休息和放鬆,勞逸結合是為平衡,做事前先思考清楚,不使大力也不會後繼無力,不剛不過是平衡。。。最終,都是為了“從心所欲,不逾矩”。

這個放在我們今天也是相通的。

都說不要死讀書,要會讀書,讀好書,好讀書,且,學而時習之,溫故而知新。讀完書之後,更要懂得適當的放鬆與減壓,去戶外撒歡兒。

環顧我們周圍那些厲害的學霸們,是不是都是德智體美勞多樣發展的?反而那些週一到週五作業做得磕磕巴巴,週六日趕場上輔導班(雙減前)的孩子,看起來學習成績是提高了,但,整個人的精氣神是萎頓的、不夠陽光的。(或許也是現在“雙減”政策的初衷?)

所以,該學習時沉浸式學習,該玩兒時撒丫子奔跑,尊崇自然規律,做到學習自由玩兒自由,這也是一種“從心所欲”。

凡事不要不及,也不要太過,中庸,是我們要花一生的時間去踐行的道理。

冉求被孔子批評“非吾徒也”,一個職業經理人到底該要有怎樣的修養?

03 關於孔子對冉求的批評,見仁見智

原文:11。17 季氏富於周公,而求也為之聚斂而附益之。子曰:“非吾徒也。小子鳴鼓而攻之可也。”

【譯文】季氏比周朝的公侯還要富有,而冉求還幫他聚斂錢財,增加財富。孔子說:“冉求不再是我的弟子,你們可以大張旗鼓地去聲討他!”

孔子對周朝的感情,那真的是,永遠懷念,永遠赤誠;對周朝的愛,如那滔滔江水,永遠都奔流不息。

《論語》裡相關的說法,比如:子曰:“周監於二代,鬱郁乎文哉!吾從周。”子曰:“甚矣吾衰也!久矣吾不復夢見周公。”都表達了孔子對周朝的愛。

他不僅崇拜周公,他也向往西周初期那段按照禮樂制度就能實現王道的理想社會。因為他認為自己生活的年代“禮崩樂壞”,也就是人們的腦子都不夠清醒(笑哭),於是他堅持使用周朝舊禮,甚至他還有一個重返周朝的夢想。

《論語·八佾》中也提到孔子不恥下問,先從魯國開始學習殘留下來的周禮和各種制度,後又遊學於喪失天下共主地位的周室,向在周室供職的老子請教更詳細的周制周禮知識。足見他的執著與堅持。

孔子對周朝是如此的感情深沉,所以,他見不得任何對周朝禮制有任何“褻瀆”的地方。

當名下大弟子冉求,當了季氏宰,為當時的權臣季氏鞠躬盡瘁聚斂財富的時候,他覺得這是對他尊崇的周朝的一種“大不敬”,所以他非常氣憤地批評冉求,“冉求不再是我的弟子。”

冉求被孔子批評“非吾徒也”,一個職業經理人到底該要有怎樣的修養?

我們尊重孔子的想法,也尊重當時朝代下個人的任何選擇。他的想法及觀點我們無法置評,但回到自身,其實還是要,活在當下。

所謂時勢造英雄,做時代的弄潮兒,認清自己所處的時代,才是一種“人間清醒”。

想起前幾年做紙媒的朋友,當年她們雜誌和書籍的發行量在當地可謂一騎絕塵,笑傲江湖。

後來公眾號、自媒體興起,朋友所在媒體的領導們不知是拘於知識分子的清高,還是真的對新事物的不屑一顧,他們當時並不覺得自媒體會是一個飛躍的機會,也沒有想到會是一次大洗牌。

後來,公眾號、自媒體蓬勃發展,短影片更是後發制勝,後來更是有了影片號等一系列更時髦更快速的資訊媒體新玩法,紙媒的萎縮,是大勢所趨,也是時勢所逼。

而另外一家小紙媒呢,卻站在了當時的風口。我們可以把它想象成一隻小豬仔,它就真的趕上了一波又一波的風,成功地讓自己,被動地飛了起來。現在他們運營的幾大帳號,已成為本地首屈一指的大哥大,所向披靡。

紙媒還在,但它已經“老”了,滿足不了社會大需求。

認清現實很痛苦,但拒絕接受新事物,就是態度問題了。

所以,老的舊的東西也好、道理也好,都值得我們尊重和懷念,但人,還是要跟著時代的潮流走,往前走,不亂跟風,卻要懂得順應……或許這是身為一個有頭腦有思想的年輕人該有的社會敏感度,你覺得呢?

冉求被孔子批評“非吾徒也”,一個職業經理人到底該要有怎樣的修養?

04 關於“職業經理人”冉求

個人認為,在其位謀其政,冉求作為季氏宰,拿了季氏的俸祿,也得到了一定的社會地位,幫季氏打理庶務政務,不說他需要鞠躬盡瘁死而後已,但為主家謀福利創造財富體現自己的價值所在,才是應當!

他就相當於我們今天的職業經理人,季氏請他做大管家,肯定是看中他的才能。不然,冉求你上來跟我講賢禮仁雅達,錢向水一樣往外潑,但就是創造不了財富,那作為季氏的家主,還請他做什麼宰呢?

路邊的大爺大媽小童都能幹的“花錢童子”的事,根本不需要冉求啊對吧?

職業經理人,就應該要有職業經理人的操守和擔當。

怕只怕,有些人拿了高薪辦不來事,或者徒有虛名,名聲響噹噹做事咣咣咣,那花大價錢請他幹嘛?乾飯嗎?

所以呢,孔子批評冉求“非吾徒也”,有他學術上舊禮上的考量;而在實物上,能幫人賺錢能理雜務的冉求,才是一個合格的宰,一個願意讓季氏花錢請的“職業經理人”。

冉求被孔子批評“非吾徒也”,一個職業經理人到底該要有怎樣的修養?

05 最後,來總結一下,所謂內修、向內求,個人以為:

1、每日三省吾身:看臉、看秤、看餘額。

認清自己的優點缺點,接受它,接納它,不糾結於過往,心懷陽光地看未來;

2、你有多自律,就有多自由。

每天進步一點點,學習是為了成為未來更好的自己,進而達到“從心所欲“,快樂每一天;

3、勞逸結合,珍愛自己。

工作時努力工作,休息時認真休息,是為中庸,也是為,對得起老闆付出的工資,對得起奮力拼搏的自己。

啊好雞湯!但是,有被自己治癒到!我是不是膨脹了?(笑哭)

今天又是good good study, day day up的一天呢,好開森!

冉求被孔子批評“非吾徒也”,一個職業經理人到底該要有怎樣的修養?