孫儷的新劇《安家》開播後熱度一路飆升，口碑不錯。不管是買房案例中的人物客戶？還是職場工作間人物形象都是十分接地氣的。劇中給我印象最深的不是孫儷飾演的業務精英房似錦，而是那個與房似錦形成鮮明對比的朱閃閃。
朱閃閃作為門店“吉祥物”，每天工作就是化妝、刷劇、陪大家開心。作為銷售中介2年不開單也不在意的一個漂亮小姑娘。朱閃閃沒心沒肺的樣子讓領導房似錦非常看不慣，我看完之後，發現我的團隊中也有不少這樣的員工。
為什麼朱閃閃每天和大家一起工作，別人開單掙錢，她卻只能陪著傻樂呢？
一、沒有上進心
為什麼說朱閃閃沒有上進心呢？
在第一集的時候，房似錦剛到店裡監督大家工作時，只有朱閃閃一個人不以為意，連假裝的態度都沒有，對著電腦上的教程化妝。
當房似錦問她為什麼坐著不動時，她還十分自豪地說：我沒客戶呀！
當房似錦提醒到：沒有客戶就去找，沒有房源就去搜樓，天天鎮宅一樣坐在店裡，描眉畫紅的，以為自己是招財貓嗎？
朱閃閃立刻反駁到：我化妝怎麼了？誰還不臭美了？而且徐姑姑說過，有的新人一兩年開不了一單，都很正常的呀。
從以上對話中就能看出，朱閃閃不覺得工作應該努力改變自己。當房似錦提醒她沒有客戶應該努力去開發客戶時，朱閃閃只聽見了她在批評自己化妝這件事上。
雖然說沒有人能完全做到上班時間不做私事。但做過銷售的人應該知道，任何一個銷售性質的崗位，都是需要和業績掛鉤的，沒有業績熬到六個月已經是極限了。即使公司不提出辭退你，自己在長期沒有結果下的心態也是會崩潰的。
很顯然，朱閃閃是沒有這種覺悟的，她在安家天下做了兩年時間依然是零業績，卻心安理得的很。如果她雖然沒業績，但是很努力也就罷了，可是大家都看到了，零業績這件事絲毫沒有心理負擔，所以她根本就沒想過努力。
從這件事上可以看出：朱閃閃缺乏最基本的上進心。
缺乏工作慾望
在被批評之後，朱閃閃還是上班時間化妝，無視領導，於是被房似錦罰去街頭髮傳單了。由於習慣了被遷就保護，然她穿著帶有汗臭味的玩偶裝，在大街上發傳單的第一反應就是撒嬌。當發現領導保護不了自己的時候，朱閃閃只能認命的每天穿上跳跳虎的衣服繼續發傳單。雖然認命，但她還是想到了偷懶的辦法，第一天她跑去咖啡館坐了一下午。
累了一天，把傳單發給了根本不可能成為意向客戶的小朋友，這明擺著就是在糊弄差事。被發現受到懲罰之後，雖然有所收斂，但還是耍小聰明偷懶。完全沒有意識這是在為自己工作，當領導問她要客戶電話時，她完全懵了。她理直氣壯地對房似錦說，你只讓我發傳單，沒讓我要電話啊。
從朱閃閃的態度中，就能看出她根本沒有把工作當回事，她連自己的本職工作是賣房子都忘了。
房似錦批評她上班時間化妝的時候，她沒有意識到房似錦是在嫌棄她沒業績；房似錦讓她去發傳單，她沒有意識到，房似錦是在教她怎麼找客戶。造成這一切的根本原因，是因為朱閃閃缺乏工作的慾望。
當然這跟徐姑姑這個佛系領導也是有關係的，雖然朱閃閃的家庭條件一般，但是沒有家庭壓力，出於惰性就會放棄拼搏，直接混底薪也無所謂。所以說她對工作沒有慾望，無法掙錢意識到工作狀態該是什麼樣的！
不自立、不尊重人
不自立、不尊重人
電視劇中有個鏡頭是房似錦一個人吃兩份早餐的鏡頭，其他人在房似錦吃早餐的時候並沒有什麼太大的反應，而八卦小能手朱閃閃第一時間跑離自己的工位，和同事議論起房似錦的食量。
看到房似錦吃包子的狀態，她的第一反應是：“這麼能吃，誰能養得起她”？
從這句話很明顯能看出朱閃閃根本沒有自立的精神。在她的意識裡，女人是要靠人養的，沒有經濟獨立的概念。這就是為什麼同樣是女性，房似錦能成為金牌銷售，而她只能拿底薪的原因。
朱閃閃身上也有很多小姑娘的毛病，外貌協會。她當著大家的面就開始議論房似錦渾身上下都是大路貨。她這雙商不線上，沒業績再正常不過了。
事業心太弱實力不足，沒跳槽能力
透過以上三點能看出，朱閃閃兩年不開單還不跳槽的原因就是：因為她沒有工作的壓力和動力，也沒有自力更生的意識。她知道她不適合做銷售，她也知道自己在很多地方都能力不足，她之所以留在門店工作。也是因為她知道自己即使換工作也只能找個前臺工作，和現在的區別也差不多。作為門店唯一的小姑娘還處處被照顧，她知道怎麼在工作的時候偷懶，知道搬救兵，還知道審時度勢，說明她的腦子還是很靈活的。門店這樣的工作環境相當輕鬆，沒有爾虞我詐，沒有上級壓迫，也是她堅持下去的原因。
結語
《安家》裡朱閃閃拿2年底薪不換工作，該如何擺脫“職場菜鳥”？我猜接下來的劇情應該是朱閃閃在房似錦的影響和幫助下，逐漸改掉壞習慣，最後真正的勝任這份工作。
我認為，想要成為職場達人，首先你需要制定你的工作性質是什麼？也要清楚自己在工作中的定位是什麼？如果像朱閃閃前幾集的表現，覺得工作就是每天上班打卡、陪大家開心、沒有奮鬥目標、接受職場小白的標籤，在現實職場中早就被辭退八百回了。
