東契奇拿到了一份和去年楊少俠差不多的劇本，沒有人會埋怨一名新秀合同還沒結束的核心為何不上點心把球隊帶進總決賽，大家只會說：
你已經很努力了，好好休息一下，未來是你的。
可是，我們都知道——未來是你的——這句話就是假客套。沒人能保證未來是你的，只有到你手裡的才真正是你的，就像大D哥那句經典名言，“下屆我卑個警務處長你做！”
的確，小牛輸了西決也是雖敗猶榮，基德在賽季總結會上可以心安理得的給球員們打個滿分。但他們的高層不可以，甚至說他們最好給自己打個60分，這樣未來才會有進步的空間。
小牛的確也需要一點進步的空間，如果，他們還想要走得更遠的話。
未來幾年他們也必須走得更遠，畢竟他們手裡有東契奇，而想要穩住東契奇，西決肯定不夠。
今年夏天，小牛勢必要反思為什麼會輸在西決，是什麼讓他們頂住了太陽的烈日炙烤，卻打不過勇士？
回頭想想，波爾津吉斯是不是放得有點可惜？
當小牛受限於鮑威爾受限於射程無法上場，被迫擺出東契奇/貝爾坦斯+克勒貝爾站內線護框的陣容，這不就是——巧克力味的屎，和屎味的巧克力，怎麼選都不得勁。
如果這時候，有個波爾津吉斯，那小牛是不是不用在兩種吃屎之中非要選一種？
當然，我不是在批評小牛管理層放走波爾津吉斯——事實上，如果不放走波爾津吉斯，那麼小牛可能早就回家釣魚了，去年季後賽波爾津吉斯孱弱的精神屬性已經讓球隊吃過虧。
如果不放波爾津吉斯，那基德也組織不起來今天這樣堅韌的防守，也不會開發出布倫森和丁威迪兩名副核的進攻威力。
可是，如果小牛能夠做到，既有丁威迪和布倫森，又有波爾津吉斯呢？
或許你會說，這個世界怎麼可能既拿又要呢？兩頭都想要的結果往往是什麼都得不到，你不付出波爾津吉斯，哪來的丁威迪？你不送走波爾津吉斯，哪來現在球隊茁壯成長的精神面貌？
但是，你不能不去想象，東契奇既有兩名高效持球副核，背後又有堅韌防守體系，身邊還有全能大個子的畫面——不一定是要波爾津吉斯，其他人也可以。
說到底，在西決這種高階局裡，你需要有一些特別的球員去創造神奇，東契奇是這樣的球員，但小牛除了東契奇，好像就沒別人了……
儘管波爾津吉斯有點扶不上牆的意思，但你不得不承認，打勇士他或許能成為一個出其不意的選擇——
不一定奏效，但至少是一個選擇。
可現實是，基德手裡的牌只有貝爾坦斯、克勒貝爾、尼利基納。你不能否認，他們和波爾津吉斯存在著球員檔次的實質性差距……。
有些球員就是為了那1%的關鍵時刻用的，平時你可以不依賴，但關鍵時刻你一定要有。
這其實也是普通強隊和冠軍球隊的區別，你需要有拿得出手的儲備，而不是在被別人摁著打的時候兩手一攤，期待那些不在計劃內的球員，打出遠超身價的表現，把球隊從邊緣拉回來。
這和賭博沒兩樣，但大家都知道的，十賭九輸，除非你是運氣特別好的那一個。
而一個集體裡，大多數都是普通人，NBA裡被籃球之神眷顧的球隊，說到底也沒有幾個……
你當然可以期待東契奇每場都化腐朽為神奇，但你期待貝爾坦斯和克勒貝爾每場都化身克萊-湯普森，那顯然不現實。
說到底，雖然從普通強隊晉級為總冠軍球隊的過程聽起來很虛，像是玄學。但究其根本只有一個要點：
就是你怎麼透過有效的積累，不斷地自強，最終衝破瓶頸，達到一個新的層次。
道理其實很簡單，
想要一樣東西，最好的方法就是讓你自己配得上他
——這是查理-芒格的箴言。
籃球世界裡也是一樣，想要冠軍，那你就讓自己的球隊配得上它，讓你的陣容儲備配得上總冠軍級別，讓球隊領袖配得上總冠軍級別，讓球隊文化和球員心態配得上總冠軍級別，讓管理層的眼光和執行力配得上總冠軍級別……
這一點，勇士用行動給出了範例（或許還有凱爾特人）。
籃網為什麼倒在首輪？太陽和雄鹿為什麼沒過次輪？獨行俠為什麼倒在西決？
說到底，都是球隊的某個環節，沒有積累下匹配總決賽球隊的儲備……
去年東決的楊少俠，今年要淪落到打附加賽的地步，說穿了就是老鷹在去年夏天根本沒有做出符合一支東決球隊的補強，沒有做出有效的積累，甚至說在不斷地消耗東決班底的資產。
而這也是許多球隊的無奈所在，因為球市的侷限性，老闆的野心，管理層的能力，其實都在起點時決定了這支球隊的上限——但到了上限的頂點之後，接下來就只能是不斷地消耗，直到低點重建。
都說東契奇和楊少俠拿了相似的劇本，那下賽季的小牛會成為今年的老鷹嗎？西決會是他們的最高峰嗎？
當然，沒發生的事情，答案猶未可知，而小牛有足夠可觀的球市，老闆的野心也不用懷疑。
那麼接下來，就看管理層的能力了……
