深度分析：新賽季的霍樂迪，算雄鹿二當家嗎？

不知道這種問題能不能算是偽命題，因為這裡面確實存在矛盾的地方。首先矛盾點在於，論資歷，二當家應該是米德爾頓，這才是根正苗紅的副手。但是如果你看具體的比賽成績和比賽資料，甚至是在部分時候的比賽影響力，霍樂迪確實又比米德爾頓好上不少。如果你是一個實用主義的管理層，我想你應該不會拒絕一個像朱哥這麼優秀的副手吧？

先看看基礎資料就知道了，本賽季至今，霍樂迪的三項基礎資料是18。3分4。7籃板6。7助攻。在後衛線上，31歲的朱哥應該是一線水平。米德爾頓的三項基礎資料分別是20。3分5。3籃板5。4助攻。對於這個成績，只能說是中規中矩。畢竟米德爾頓是作為一個得分手的形象出現，這個資料，想誇多好，其實也不現實。基礎資料的差距不大，但是高階資料就不一樣，可以看到，霍樂迪本賽季的進攻效率是聯盟第四，而米德爾頓雖然進攻火力不差，但是這個資料就只排到了25名。在同個得分檔次中，只有米切爾在進攻效率這一塊可以壓住朱哥一頭，排在下面的，是歐神仙。透過這個排名，大家應該大概可以瞭解到兩者之間的差距了吧。所以如果可以重新選擇的話，我想應該有不少球迷願意選擇霍樂迪作為今年東部全明星的人選之一。

霍樂迪這個賽季的表現算是比較平穩，依然延續了上個賽季的高效輸出。整體命中率超過50%，三分命中率超過40%，稍有不足的是這個賽季的罰球命中率只有可憐的76%。如果罰球效率提上來，說不定朱哥也能體會一把180俱樂部的感覺。這樣一來，雄鹿內部就有兩個180俱樂部級別的成員。這種級別的球隊，只有當年的勇士，還有現在的籃網可以做到。

在雄鹿的這兩年，應該是朱哥職業生涯最好的兩年。19賽季的時候，雖然朱哥的基礎資料也還不錯，但是因為球隊的環境比較混亂，再加上戰績也不是很亮眼，給朱哥的加成不是很大。但是這個賽季就不一樣了，雄鹿在朱哥的加持下，繼續保持聯盟一線球隊的身份。這個一線球隊指的是，雄鹿依然有機會奪得總冠軍，做到衛冕。

看到這裡可能有人會說，如果只是說得分，朱哥好像還比不上米德爾頓，而且米德爾頓的資歷好，有時候射手屬性更強。對於字母哥這種進攻型別的大前鋒來說，這應該是更加適合作為副手的球員吧、其實並不是。咱們都知道，副手這種球員，一般有兩個要求。一個是在球隊主力狀態正好的時候，做好邊緣的雜事工作，比如說調配好球隊的其他球員，儘可能激發大當家的狀態，調整好隊友的情緒，儘量不要干預到大當家的比賽環境。第二個是在大當家狀態不好的時候及時站出來，成為球隊的得分點。

一個好的二當家，一定是可以隨時在得分和隱身兩種狀態裡面不斷切換的。比如不考慮防守的麥科勒姆，還有健康狀態的克萊，都是這種人物。米德爾頓的能力雖然也是很不錯，但是他過於不穩定。米德爾頓是少數的，需要依靠狀態來確定在比賽影響力的全明星級別的球員。他確實很難保證自己在每個回合都有合適的輸出，可能是因為基礎不夠牢固，導致米德爾頓經常犯迷糊。

但是朱哥就不一樣。從加盟雄鹿之後，朱哥的表現就一直是很平穩，而且是高效的平穩。朱哥往往都是不出手則已，一出手可以讓對手印象深刻。有朱哥在，字母哥完全可以放心大膽地秀各種騷操作，反正如果出現問題，朱哥也可以協調處理。這種感覺，是米德爾頓完全給不了的。

另外，評價一個二當家是否是合格的，還有一個標準，就是看關鍵時刻的得分能力。別看在很多時候，米德爾頓的得分能力好像非常哇塞，但是一到了真正需要他的時候，可能立刻就開始隱身。本賽季，朱哥在關鍵時刻的正負值是2。0，居聯盟第14位。而米德爾頓在關鍵時刻的正負值是0。87，居聯盟第70位。如果是在球隊需要贏球的關鍵時刻，你把球權和防守主動權交給哪個球員更可靠，我想你自己心裡也有數。

如果我們從球員個人實力以及各種技巧性的東西作為切入點去分析的話，其實朱哥也是更值得大家關注，同時也值得管理層信賴。他不是一個可以靠著一項一百分的技能去走天下的人物，相反，他就相當於那種門門功課都是80分，但是從來不偏科的人物。除了那些具備頂級天賦的超級巨星，我想應該沒有人可以在總分上做到比霍樂迪更加出色的成績。至於說米德爾頓，他是一個優缺點非常明確的球員。可能一項技能是100分的檔次，但是另一項技能就只有50分左右。兩者一算下來，米德爾頓的綜合得分甚至還比不上霍樂迪。

如果說個人技巧，霍樂迪也不差。大家都知道，在控衛這一領域，朱哥的身體素質應該是第一檔。他從來都不需要利用速度來拉開跟對手的空間，只需要頂開，自己就有足夠的突破或者是出手空間。這種能力就保證了，即使在多人圍堵的時候，朱哥一樣可以找到合適的空間。他不怕被對手堵住了前進的路線，因為就算是二號位，也不一定有比他身體強壯。就算是你跟到內線去，跟朱哥完成身體對抗，其實也沒有太大作用，因為朱哥本身的抗干擾能力就非常強，即使是出手空間很小，朱哥也可以找到適合的距離把球放進，這也是朱哥一直可以保持高的進攻效率的原因。但是你要是給米德爾頓一個對抗，那可能球就得換到其他人手裡。