人才人才流動山東省山東流出山東16市三季度人才吸引指數排行榜30歲前流動頻繁,山東省人才流動“年輕化”凸顯從三季度山東省流出人才群體的年齡段來看,26-35歲人才成為人才流出的主力,佔比超5成,其中26-30歲年齡段的人才數量佔比最多,流出人才佔總流出人數的31...