機器人在幹活
據統計德國現有的工作崗位中，目前已經有機器人上崗的有：
1 工廠的操作工種中有86%的工作崗位可以被機器人替代。
2 文秘工作者最為危險，約190萬個工作崗位將受到威脅。
3 倉儲、郵政以及快遞業（150萬）、零售業（120萬）以及保潔行業（120萬）等。
德國工業機器人在原材料、本體零部件和系統整合方面有一定優勢。近年來，德國為了實現傳統產業轉型升級，陸續提出了本國的機器人領域發展帶動產業升級戰略規劃。據統計，德國是世界第五大機器人市場，同時也是歐洲最大的機器人市場。
工業化中的機器人
德國提出的工業4。0計劃，透過智慧人機互動感測器，人類可藉助物聯網對下一代工業機器人進行遠端管理。這不僅有助於解決機器人使用中的高能耗問題，還可促進製造業的綠色升級，全面實現工業自動化。
人與機器的合作
享譽盛名的“庫卡”
德國庫卡機器人公司1995年成立，是世界領先的工業機器人制造商之一。庫卡機器人產品線幾乎涵蓋所有規格和負載範圍的六軸機器人、卸碼垛機器人、耐高溫防塵機器人、焊接機器人、衝壓連線機器人、架裝式機器人、高精度機器人等。庫卡機器人可用於物料搬運、加工、堆垛、點焊和弧焊，涉及自動化、金屬加工、食品和塑膠等行業。
德國的，明星——庫卡
庫卡工業機器人還在多部好萊塢電影中出鏡，大出風頭。在詹姆斯·邦德的電影《新鐵金剛之不日殺機》中，一個場景描述的是在冰島的一個冰宮，美國國家安全域性女特工受到庫卡鐳射焊接機器人的威脅。
2016年，在德國一場人機乒乓球大賽中，庫卡推出的Agilus單臂機器人與德國乒乓球明星波爾展開激戰。在開始階段，Agilus單臂機器人憑藉精準的動作和擊球，很快以6∶0的領先，不過波爾也發現了機器人對手的弱點，擦網球、擦邊球和高球成為有效的制敵手段。最終，波爾以11∶9的比分艱難拿下比賽。
庫卡與人對戰兵乓球
值得一提的是，今年1月8日，中國美的集團釋出公告，已經完成了要約收購中涉及的庫卡集團股份的交割工作，並已全部支付完畢本次要約收購涉及的款項，約佔庫卡集團已發行股本的94。55%。庫卡攜手中國製造業先鋒美的，究竟能夠為機器人行業發展帶來怎樣的前景，令人拭目以待。
機器人產業
高危行業盛行“機器換人”
在金屬加工、電子、醫藥等領域，機器人也都代替人工從事著繁重、精確、重複或危險的工作。日前，來自德國弗賴堡工業大學的Mining-ROX專案研發了一款叫作Julilus的機器人，這個研發團隊希望利用自動化機器人去採礦，使礦工不再繼續從事危險的工作。它可以為整個採礦過程省下一大筆錢，還可以提升採礦的安全係數。
Julilus的機器人
另外，採礦機器人還可以參與礦難救援。
實際上，德國政府在20世紀70年代中後期便開始推行一項名為“改善勞動條件計劃”的政策，強制規定部分有危險、有毒、有害的工作崗位必須以機器人來代替人工，以行政手段將機器人的應用真正推向市場。這點還是很考了老百姓的。
機器人與人類的合作
未來的僱傭關係
德國不斷提升自動化水平及智慧機器人的使用率，目前已對就業領域產生巨大影響。調查統計顯示，機器人已威脅到德國59%的工作崗位，這引起德國各界的高度關注。
機器人僱傭
不過至少對於擁有高專業化素養以及科研頭腦的從業人員來說，他們的工作穩如磐石。在德國24萬餘名醫生中，只有約1%（3100人）的工作是可以由機器來完成的。同樣不可替代的還有化學家和物理學家，這些科學家們的日常工作基本不可能由電腦來代替完成。調查顯示，在46000名科學家中，只有約2800人的工作可以由電腦完成。
但現實依舊殘酷。在人工費用普遍較高的德國，現在反而可以用較少的人員實現機器人24小時不間斷生產。這也意味著，來自德國的機器人開始與中國、東南亞地區的工人搶奪飯碗。
不過，人們也不必太過悲觀。實際上自動化的投入以及電子科技的運用不一定只是威脅人們的就業，還可能發揮一定的促進作用。例如在電子科技以及資訊產業，隨著產業水平的提高，將會需要越來越多的從業人員。
最後還是時間問題，機器人真正全面取代人類工作還需要很長時間。就德國來說，大多還是巨頭型企業嘗試使用機器人進行生產工作，畢竟機器人的製造成本、部署成本、學習成本等都是機器人全面取代人類工作的門檻。
