傳統企業數字化轉型需要經過幾個階段?

加快推進企業數字化轉型,構建企業數字競爭力,是推動產業轉型升級和高質量發展的必由之路。企業數字化轉型不是簡單的新技術的創新應用,是發展理念、組織方式、業務模式、經營手段等全方位的轉變,既是戰略轉型,又是系統工程,需要體系化推進。

傳統企業數字化轉型需要經過幾個階段?

企業數字化轉型需經歷四個階段:

第一階段,業務數字化

幫助企業實現互聯互通。就是企業把原來的所有線下業務流程管理搬到線上,中間的過程產物或結果能夠得到數字化的記錄,並形成資料。

第二階段:流程一體化

由於企業的業務流程涉及多個環節,資訊化很難一蹴而就,往往是按系統或模組逐步搭建。不同的系統及模組,倘若在資訊互動上不能聯通,就會成為一座座孤島,大大降低作業效率,因此係統間需要連線起來。

第三階段,資料視覺化

對專案具備可感知性,可調節性。企業業務視覺化,資料可追溯,整個專案週期能夠得到全程監測,管理,追蹤等,這個過程就需要企業把業務場景化,再把場景數字化,還要考驗企業對外的相容性和協同性。

第四階段,管理精細化

管理的迭代,是由粗到細的。在人工線下管理階段,由於存在明顯的效率瓶頸及能力邊界,業務資訊的記錄無法做到精細化,從而導致業務的決策也無法精細化。透過藉助更先進的系統工具,業務的精細化決策成為可能。

第五階段,決策智慧化

沒有數字化的企業,由於管理者缺乏必要的資料資訊,在決策時只能憑經驗拍腦袋。而企業經過前面幾個階段的改造迭代,資料有了大量積累,就可透過數字化系統,例如工程專案管理系統提供的多維資料分析模組,透過佔比、對比、趨勢等,讓資料資訊成為企業管理決策的好幫手,將 BI 能力賦予建築工程行業,為企業中高層的戰略及執行決策提供可靠的支援。不再依靠人的經驗來決定業務發展方向。

數字化轉型需要做哪些準備:

第一

、企業要根據市場的需求,在經營戰略和業務模式上作出相應的調整;

第二、

快速有效地掌握和應用數字化技術,實現內部資料互通,完成線上協作等;

第三、

企業必須有效地使用各種數字化工具,透過數字化工具有效地使用好企業自身的經營資料,沉澱內部數字化資產;

第四、

搭建、培訓出一支具備數字化運營能力的團隊,瞭解市場趨勢,掌握數字化技術和工具。

傳統企業數字化轉型不是一下子就能完全實現的,需要一個持續的過程。不同的企業業務現狀不同,所採取的策略也不同,因此,企業要針對不同的實際情況,去選擇適合自身業務場景的數字化工具,透過數字化智慧工具的合理運用,實現精細化管理,提高企業競爭力,從而完成轉型目的。

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