一個人越活越好命,至少擁有這“三張底牌”,希望你可以有
你永遠不知道下一秒會在什麼時候發生變數,最好的方式,是改變自己的思維模式,讓自己成為一個能夠創造價值,能看到優勢的人,才能具備成功者的思維,而《幹法》、《活法》、《心》和《稻盛和夫給年輕人的忠告 》這一套書就能彌補你的思維短板...
你永遠不知道下一秒會在什麼時候發生變數,最好的方式,是改變自己的思維模式,讓自己成為一個能夠創造價值,能看到優勢的人,才能具備成功者的思維,而《幹法》、《活法》、《心》和《稻盛和夫給年輕人的忠告 》這一套書就能彌補你的思維短板...
以積極的心態去面對一切挑戰對於我們這些普通人來說,想在未來取得成就,首先找到一份自己喜歡的工作,然後懷著強烈的願望,必勝的信心,投入百倍的熱情...
《心:稻盛和夫一生囑託》(圖片來自網路)01:利他之心:從為身邊的人做力所能及的事在這本書中,稻盛和夫說:當將京瓷的存在意義從“利己”(將自己的技術發揚光大)轉變為“利他”(追求全體員工的幸福)時,那就是他作為經營者重生的瞬間...
稻盛和夫在年輕的時候也曾經有一段迷茫的時光,當他沒有答案的時候,他做了這樣一個決定,讓自己喜歡上手頭的工作,從當下尋找人生的意義...
你可能會覺得,稻盛和夫這是看到通訊行業的高額利潤了,才會如此堅定地要轉型做運營商...
這三個要素中,“能力”和“熱情”最容易讓人產生認可共鳴,但是,稻盛認為最重要的要屬”思維方式“...
第3個習慣:樂觀構思、悲觀計劃、樂觀實行稻盛和夫一生都在奉行著這個習慣,讓這個習慣成為了他行事的原則,他從來不去做沒有準備的事情,當他決定去做一件事情的時候,他就將所有的事物進行樂觀構思、悲觀計劃、樂觀實行,只有這樣的狀態才不會讓我們被困境...
假如能與孩子一同閱覽就更好了,一起承受稻盛和夫的才智薰陶,拿去送人,他人還會誇你有檔次...
馬雲在書上說了一段肺腑之言:“很多道理我最近才想清楚,稻盛和夫先生卻在很多年前就已經想透徹了”這些書我讀了很多遍,每一次都有新的啟發,不由得感嘆稻盛和夫的偉大與傳奇,當你讀完之後會發現,你人生中那些迷茫、困惑、苦難,尤其是在財富與社交上的問...
許多人都想仿效稻盛和夫的成功之道,他也把自己一生的成功經歷公諸於世,在他看來,大器晚成者,就會出現這兩個“徵兆”,如果能夠得到其中一種,就預示成功即將來臨...
書中說道:“我們每一個人都以充滿著愛、真誠與和諧之心去生活、去工作,那就意味著與引導萬物向好的方向發展的宇宙的潮流相一致,這樣我們的經營就會順暢,人生就會美滿”...
所以,窮人想要讓自己變得富有,就要學會像富人一樣,重新看待“人脈”關係網路,並且去提高自己的人脈質量...
稻盛和夫先生無疑是以為成功的企業家,他把一生奉獻給自己的事業,他的《心》是一生中的哲學心得,不管對什麼樣的身份地位的人來說一樣奏效...
注視著周圍人接二連三的辭職,稻盛和夫對家中說,自己也要辭職...
因此,稻盛和夫經過深刻反省後明白:“自己擁有的才能和能力,絕不是自己的私有物,那不過是偶然被賜予的...
第四,恃才傲上的人,往往喜歡挑上司的毛病,賣弄自己的才華,卻不能腳踏實地認真做事,結果,常常使自己的能力無法得到充分發揮,才華也會逐漸地生疏、埋沒,時間久了,就會淪為一事無成庸人,白白浪費了自己的才華美國一家諮詢公司的一分調查表明,在全美企...
如果能與孩子一起閱讀就更好了,共同接受稻盛和夫的智慧薰陶,拿去送人,別人還會誇你有品位...
權力與權威有時會使人道德淪喪、驕傲自大或以高傲的姿態面對眾人,在這種人的領導下,一個團隊或許能獲得短暫的成功,但不能持續的成長』在我看來,一般沒有謙卑心的人,通常沒有什麼大的成就,因為他們總是侷限於眼前的蠅頭小利,一丁點誇讚他就像氣球一樣飄...
稻盛和夫認為,年輕人最不該的就是對工作態度的扭曲,既然年輕就該不斷精進自己,不管是思維還是技能,都需要不斷精進,這才是通往成功的捷徑...
馬雲在書上說了一段肺腑之言:“很多道理我最近才想清楚,稻盛和夫先生卻在很多年前就已經想透徹了”這些書我讀了很多遍,每一次都有新的啟發,不由得感嘆稻盛和夫的偉大與傳奇,當你讀完之後會發現,你人生中那些迷茫、困惑、苦難,尤其是在財富與社交上的問...