就在昨天，財政部下發了關於個人所得稅修改後的有關優惠政策銜接問題，具體來說就是 對工薪族的又一大福音。下面小編就具體來說說本次通知中關於“全年一次性獎金”的問題。畢竟大家最關注的還是跟自己薪酬相關的部分。
我們先來看一看兩部發的優惠政策中有關“全年一次性獎金”的具體內容吧。
敲重點！簡單來來說就是兩點時間點和一個計算公式的問題。
兩個時間點：
▲在
2021年12月31
日前，不併入當年綜合所得，以全年一次性獎金收入除以12個月得到的數額，按照本通知所附按月換算後的綜合所得稅率表（以下簡稱月度稅率表），確定適用稅率和速算扣除數，單獨計算納稅。
▲在
2021年12月31
日前，參照本通知第一條第（一）項執行；2022年1月1日之後的政策另行明確。
一個計算公式：應納稅額=全年一次性獎金收入×適用稅率-速算扣除數
計算過程： 1。以全年一次性獎金收入除以12個月得到的數額 2。根據按月換算後的綜合所得稅率表確定稅率與速算扣除數
舉一個例子
例如：如果小王在2019年獲得年終獎15000元。則先除以12個月，結果為1250元。比對《通知》所附月度稅率表可知，小王這筆年終獎的適用稅率為3%，速算扣除數為0元。則小王年終獎的應納稅額為15000*3%=450元。
本次新個稅法的一大特點就是明確納稅人所取得工資、薪金所得，勞務報酬所得，稿酬所得和特許權使用費所得為綜合所得，按納稅年度合併計算個人所得稅。本次新個稅法的一大特點就是明確納稅人所取得工資、薪金所得，勞務報酬所得，稿酬所得和特許權使用費所得為綜合所得，按納稅年度合併計算個人所得稅。
也就是說，個稅改革力度在一定範圍內又進步加大了。
