很多人學歷高，為什麼創業還是不成功
很多連續創業，為什麼還是一樣不成功
很多人在盲目的找模式、找方法
幾乎沒有人問自己，為什麼我沒看懂方法，也看不懂模式，我的問題在哪
1。先問為什麼創業
打工看不到希望
看到別人成功了
大家都是這樣有錯嗎？那為什麼有人能成功呢，原因在哪
2。先看一個典故
秦國和魏國有邊界，因為魏國強大，經常把秦國按在地上摩擦，近百年都是一樣，直到商鞅來改革成功，秦國富強了，這時候兩個有開始在河西走廊準備打，這時候秦孝公說：秦國雖然富強了，很難說國力超過了魏國。商鞅說：老闆，你說的僅僅是財貨國力，而不是全部國力，民心民氣，軍心戰力，君臣聚合，廟堂運籌皆盡國力。秦孝公：商鞅你說的意思秦國整體國力已經超過了魏國。
商鞅說：正是，財貨雄厚歷來不是國力之魂。秦孝公：那國力之魂在哪？商鞅：小政在朝不在民，大政在民不在朝，也就說根據庶民，魂魄在廟堂。
小打小鬧可以看戰術和方法，要做大坐久必須搞懂你的使用者（根據庶民、大政在民不在朝），一個公司真正市場看懂自己使用者，領導是否能看懂問題本質（魂魄在廟堂）。
3。商鞅說秦孝公揹負太多歷史了
兩者對話已經把公司關鍵因素說清楚了
商鞅說：老闆你揹負歷史責任太多，所以患得患失。我卻沒有這樣，所以能客觀看待問題。
故事告訴我們普通人失敗關鍵因素：揹負太重歷史責任，讓我們患得患失。
秦國很窮，為什麼他們能改革成功，恰恰是秦孝公能暫時放下歷史責任去看待問題，否則他就像其他6國都是做樣子改革
4。一個人如果揹負太重歷史責任
歷史責任太重的人往往會出現秦孝公這樣心態，患得患失，如果這個時候他沒有專業的人幫助，就會陷入一種到處找方案。比如：同學、過去同事、上司或者朋友，當他充滿激情的去請教的時候，沒想到這些人幾乎都是教訓他，根本沒幾個人能給他建議，其實也根本給不了建議。這個時候他心態發生變化了，怎麼變呢？
5。患得患失變成賭氣
如果看到過去下屬成功了，或者同學開好車等等，他越想越難受，越想越覺得不能人看笑話。
他的內心開始進入了一種自我催眠的心態，我要證明給你看，他不知道自己潛意識已經進入和人賭氣的狀態。
接下來他遇到問題馬上想起不能讓他們看笑話，自己變成驚弓之鳥一樣，慢慢誰的話也聽不進去
可能有人看到這文章，覺得我家可能就有這樣的人，要雙方談討，不要單方說服。
那要創業嗎？如何調整自己
6。未來還要創業嗎
網上看到一個貼，說老公創業負債30萬，連累了家裡，我就跟帖說：
你可以選擇安逸，你不努力總得有人努力啊，你希望你老公現在去拼搏，還是老的時候無助的看著小孩拼搏，
我說你給小孩供好學校目的是什麼，就是希望他出人頭地，那你為什麼不拼，難道他以後不結婚，結婚他一樣面對你今天問題，他不拼你的孫子就得拼，總得有人付出，否則代代都是這樣，結果很多人就不說話，很多人說不要這麼累，不管你想不想，總得有人做，你不做，下一代要做，下代不做，在下一代也要做，你這麼想，他也可以這麼想，這是基因傳播。
7。創業兩個關鍵點
暫時放下歷史責任和延遲滿足感，這兩點必須先理解
暫時放下責任：一個人去拼，不要說什麼顧家顧愛情，如果講這樣話不如打工，但要留一個人上班顧家。
延遲滿足感：不要看著誰開車就買車，其實不要急在一時，對比未來還長。三十年河東三十年河西。
8。送給大家兩句話：
事不怕難，有章就易
腳測長遠，有點就行
