談熱點 “工作ICU 工作必須要加班”

哈哈,現實說要加班都是老闆,CEO們站著說話不腰疼。員工發聲都是匿名,這實際上已經是不平等的關係,還要講太多冠冕堂皇的話,就是不要臉。

但總有一個不變的道理,資本和公司是冷血的,他們只追求盈利和金錢,公司的使命就是利潤最大化。加班和不加班,員工和老闆根本期望上就是矛盾的。就連華為這種全員持股的公司,有些員工都在討厭詬病無休止的加班。更別說騰訊京東這些上市公司了,這些資本市場,員工拼命做也只有少部分有股份,馬化騰減持股票套幾十億會分一點給基礎的程式設計師嗎?永遠記得,打工能拿高工資,完全是你拼命得到的一個結果。更何況你還要幸運,專案要成功,不成功不說義務加班不被辭退就好了。

凡事預者立,不預者費。這樣的文化思想除了符合中國上千年文化禁錮外,真的沒有什麼益處。恰好讓我想起來國外很多機構和創業者對996的態度是一邊倒的反對,甚至前幾天頭條還彈出py之父要禁止那些996的中國公司使用。我不想陰謀論說國外如何好,也不想說好像我反對996就是我好逸惡勞好吃懶做成不了大氣一樣。

就現實來講,大部分都是普通人,我們可以大方承認我們一輩子很多人當不了老闆,掙不到大錢,就是靠上下班過生活,叮叮噹噹就到了四五十歲被辭職的邊緣。但是什麼是生活,我們現在的很多上班族,他們加班他們拼命幹活,真的有讓自己的生活過得很好嗎?高一點的工資是用自己年輕的身體,健康以及和朋友家庭的相聚時光換來的,這就叫一個和睦的生活,這樣的日子人生就沒遺憾?

不是所有人都想追求錢,追求高升。他們中一部分更願意有時間享受其他部分生活的快樂。而不是和父母分隔兩地,就算在一起也是一個星期看不到一次,一年有一次年假就算不錯了還不能多請,我認識年薪百萬的上班族,一句話概括就是他必須把他上班的地方當成自己的家,所以當成家是什麼概念,可能你付出的心思和心血時間遠比自己有老婆孩子父母的家付出還要多,你能做的就是給錢他們刷,要有點時間在家,你就是睡覺休息幹不了別的,所以上班族年薪百萬不是隨便拿的,你必須付出一切才行,這就是中國式奮鬥的精髓。

但國外不一樣,business is business, life is life,而且他們中很多人不是於追求金錢得到上,夠用就行。因為他們懂的,人生苦短,享受眼前很重要,這也是為什麼國外的工會那麼強大。所謂的工會人權就是保證每個人有差不多的錢和時間去做除了工作以外其他事情。很多國家把週日規定為家庭聚會日,意思就是這一天任何工作事情都不能幹,包括玩手機。我想這有一定的道理,所以這很公平。

很多人會說這是不是有問題,但國外就是這樣以至於很多人雙休都找不到營業的便利店超市。但也許就是這樣的蠢辦法才行。就如現在很多CEO說不強制但暗地裡還是再說“小夥付出才有回報,加班你就能得到更多”這樣的氛圍裡。這樣會慢慢讓不加班的成了異類,感覺不加班就不努力了。公司有理由找我麻煩了,這樣只會助長資本的傲慢和官僚,你除了給我每日每日搞專案,你還能到哪裡去,所以到國外就是一刀切下了行政命令所有公司都一樣,不要再搞什麼理由扣帽子。

當然,在中國想要有這樣的行政命令,基本不可能,也不符合我們目前的國情。現在國家還在希望幸福是拼出來的,符合主旋律,要不然你覺得中國三十年就能在多方面趕超國外,不是我們多聰明,你試試一週你做六十個小時而很多國家只幹20個小時的事看看,不超過他們才有些奇怪,但不能因為這就要讓不加班的人扣上不喜歡拼的人我們公司不適合這樣的帽子吧,這身就是偽命題。國外一刀切不好,因為也有些人掙錢心強,想每日每夜做,國外不允許。

但是我們的法律總要保障我們的權益吧,前面已經討論過996涉嫌違反勞動法。公司應該的邏輯是專案做不完,可以在招人啊,每個星期幹六天八小時還不行,每天還的多加3小時,你多請一個人就可以解決了。看看根本原因還是資本需要最大化的剝奪你的時間價值,他們的利潤那麼高,一部分都是員工的時間血汗。而一個的公司的利潤分享,對基礎來說永遠的不會超過三七開,只有三成人能拿到獎金已經算不錯了。而其他的人會因年級,時間,身體,不夠優秀而辭退淘汰,到了四十歲,程式設計師就得淘汰,但是看看國外,這樣的程式設計師大把正式施展才華的時候。而在中國目前的當家,就會因身體透支(年輕時候拼太狠身體遲早受不了),家庭原因不想加班,個人追求上不想讓工作太佔生活過多時間,總之表現上就是不適合加班了就必須要淘汰,讓給年輕的小夥子來,這就是醜陋的無聊邏輯也是資本嗜血的一面。

但我們需要的是不強制,每天八小時,不能於任何理由強制加班,要加班可以給那些幹頭十足的人去做,讓他們拿更多的錢。不知道這樣能不能解決,要不然只能和國外一樣一刀切。加之中國的工會不強大,所以也構成了用人單位不能公平對待員工,能榨就榨的境地,籤個合同也是經過律師團隊精心編纂的,所以能拒絕上級不加班的簡直是不想混了,能實名發博說我不想加班的那簡直的奇葩。

所以啊,是老闆就喜歡加班加點的員工。上班族你加那麼多班也沒用,想想馬老師已經雲遊四方早晚養生功夫茶膳食合理了,你還在用年輕的身體拼,不知道將來夠不夠你買房和青春健康折舊費。有一種理想是工作既生活的狀態,自己是老闆也能喜歡自己的生活,但是現實是很多人確實為了高工資寄人籬下,不得不拼,房貸車貸孩子家庭的支出,一個月所剩無幾。

為什麼抖音上有很多說走就走幹自己喜歡的事情去了,這樣方式就是把錢也掙了把生活也過了。很多展示了自己的茶園和果園也把錢給賺了,再過幾十年,這才是最和諧的生活和工作方式。我是期望著這一天的到來,而不是和我們這一代一樣還是要拼的沒時間沒本事陪家人陪孩子,陪自己想要的生活。

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