在最新出爐的“2020深圳創富百人榜”上,有一個年輕的身影在資本的巨浪下野蠻生長,憑藉著40。92億身家,成為目前最年輕的白手起家的億萬富豪。
這個人就是喜茶創始人聶雲宸,年僅29歲。
從十年前一間小小的門店到10年後和馬化騰等大佬同在一個榜單裡,聶雲宸的創業十年曆程中,做對了大大小小的各項決策。
01
所有的決策都是由人來做的,決策質量的高低直接和決策人的水平掛鉤。
對於管理層的人來講,做一個決策的成本是非常大的。
因此他們做出的每一個決定都經過了全面的調研和分析。
他們更依賴團隊的力量,也更重視能夠幫助公司做出正確決策的員工。
該如何做出正確的決策呢?給大家分享幾條實用的建議。
02
不要成為情緒的工具
不要在情緒激動的時候做決定,因為情緒會讓人失去理性。
情緒化決策多是指在消極的情緒狀態下所作出得決策,它對結果的影響是很明顯的。
科學的決策依賴於過人的膽識、發展性的眼光和豐富的知識儲備,但是不科學的決策只要“情緒不穩定”就夠了。
當面臨重大的決策時,如果沒辦法調整情緒,就暫時放下工作,給自己休息的時間,讓大腦放空。
03
建立完善的知識體系
很多人在不知道如何決策時,會去尋求更加有經驗、更懂行的同事協助解決。
他人的建議只能幫助你處理當下的問題,你學到的只是零碎的解決方法,下次遇到別的問題就會束手無策。
培養整體思維是非常重要的,它能讓你學會觸類旁通。
所以要建立起自己的知識體系,有系統、有深度的進行思考。
多和優秀的行業人士交流溝通,注重整合資訊,把別人提出的有用的建議納入自己的考慮,拓展自己的思考範圍。
不要依附、盲從領導的“權威”,當你腦海裡有更加科學、正確的建議,就要用更加溫和的方式、不卑不亢的態度去“進諫”。
因為你的努力不只是在順應公司的發展,你還要謀求自己的未來。
04
利用科學的方法做出決策
正確、合理的決策離不開科學的方法,想要提高決策的成功率,不妨嘗試一下加權評分法。
首先,羅列出所有影響因素。
其次,按照這些因素的重要程度,分別賦予它們不同的權重。
接著,對各個備選方案做出評判,並確定相應的等級及打分制度。
最後,將每個方案在不同因素中獲得的分數和該因素的權重相乘,就能獲得每個方案的綜合得分,擇分高者勝。
這個方法計算比較簡單,也能幫助選擇困難症們分析利弊,快速確定合適的方案。
05
最後不要忽視決策覆盤。
所有的決策高手都有覆盤的意識和思維。
“覆盤”的概念源自股市,它是指在股市收盤後再靜態的看一遍市場全貌。
引入到決策中,意在提醒我們,要以旁觀者的身份參與觀看自己做決策的全過程。
當時有哪些沒考慮到的方面?有沒有更優的解決方案?
跳出當時狹隘的視角,利用時間的優勢,在回顧中積累經驗,改變自己的本能反應。
你的決策覆盤獲得的不只是經驗值的增長,還能讓你的人生擁有複利的可能。
不管是創業,還是做一個普通的職場人,道理都是一樣的。學會、學好做決策,才能創造更多的價值,才能得到老闆的賞識和青睞,擁有做決策人的機會。